Werken bij Cultuur+Ondernemen
Wij zijn Cultuur+Ondernemen - hét kennisplatform dat creativiteit en ondernemerschap samenbrengt. We delen onze kennis over ondernemen, financieren en besturen graag en bieden daarnaast leningen aan. Onze dienstverlening loopt via verschillende kanalen waarbij onze website en social media een belangrijke rol spelen. We zorgen dat onze producten en diensten voor iedereen toegankelijk zijn. We zijn een informele organisatie met ongeveer 30 professionals en willen dat ons werk impact heeft. We vinden het belangrijk om een werkomgeving te bieden waar iedereen zichzelf kan zijn.
Wij hebben op dit moment geen vacatures open staan.
Open sollicitaties
Neem voor open sollicitaties contact op met Erica Bakker.
Over Cultuur+Ondernemen
Cultuur+Ondernemen is hét kennisplatform voor ondernemerschap in de culturele en creatieve sector en financier voor cultureel ondernemers. Wij zijn er om culturele organisaties en zelfstandig werkende kunstenaars en creatieven die willen ondernemen te versterken, zodat zij kunnen floreren en de samenleving optimaal kan profiteren van wat cultuur teweegbrengt. Daartoe werken we onder meer samen met overheden en fondsen, om de effecten van hun cultuurbeleid en -investeringen te vergroten.
We ontwikkelen en delen kennis. En we verbinden onze doelgroepen met ons netwerk van externe experts, adviseurs en mentoren. Of met andere partijen binnen en buiten de sector.
We richten ons op drie gebieden: besturen, zakelijk ontwikkelen en financieren. Expertise hierop is nodig voor succesvol ondernemerschap. Daarnaast verstrekken we financiering in de vorm van cultuurleningen en zijn we de houder van de Governance Code Cultuur.

Dit zijn wij
Bij Cultuur+Ondernemen zijn we ervan overtuigd dat kunst en cultuur de samenleving verrijken. Daarom werken we samen met kunstenaars, creatieve makers, culturele organisaties en andere stakeholders aan een sterke cultuursector. Dat doen we elk op onze eigen manier. Allemaal zijn we betrokken, delen actief kennis en staan open voor nieuwe ideeën. Zo houden we ook elkaar scherp. In het Jaaroverzicht vertellen een aantal collega’s over wat hen drijft.

Toelichting op de cirkeldiagrammen
- Aantal medewerkers: 29
- Man/vrouw verdeling: 8 mannen 21 vrouwen
- Leeftijdsverdeling:
21-30 jaar: 1
31-40 jaar: 8
41-50 jaar: 5
51-60 jaar: 8
61-70 jaar: 7
-
Stuur een e-mail naar Erica Bakker erica@cultuur-ondernemen.nl -
Bekijk de LinkedIn pagina van Erica Bakker