Cultuur+Ondernemen

Stichting Cultuur+Ondernemen is hét kenniscentrum voor ondernemerschap in de cultuursector. Lees meer of plan direct een oriëntatiegesprek.

Maandag 22 april zijn wij gesloten in verband met Pasen. Wij wensen jou ook een fijn lang weekend!  

Een reis langs leiderschap in de cultuursector

Bijeenkomst 2: Positie kiezen en richting geven

Leidinggeven aan een culturele organisatie is een strategie kiezen, ondernemen en managen in een bijzondere context. In deze geanimeerde en interactieve bijeenkomsten staat het leiderschap in de culturele sector centraal - met actuele thema’s en een kijkje achter de schermen. Letterlijk: we reizen langs vier locaties met ieder een eigen verhaal.

Te laat om in te schrijven

Positie kiezen en richting geven  

Organisaties zijn bewezen succesvoller als ze werken vanuit dát wat ze uniek maakt: hun identiteit en overtuiging, ofwel hun merk. Daar kan in de cultuur nog veel meer gebruik van worden gemaakt. Door die uniciteit als kompas te gebruiken werk je niet alleen aan een sterk merk, maar ben je als leider richtinggevend voor een veerkrachtige organisatie met heldere prioriteiten en zelfstandige medewerkers. Hoe bereik je dat?  

Sprekers

Marc van Eck is mede-oprichter van strategisch marketingadviesbureau Business Openers. Marc is pionier op het gebied van Internal Branding en helpt organisaties bij het veroveren van een unieke en authentieke positie in de markt - met het merk als kompas. Hij werkt voor tal van grote bedrijven als Ahold, ABN AMRO, Heineken en Unilever, maar ook voor organisaties in het publieke domein, zoals de Politie, Belastingdienst en de Consumentenbond.  

Clayde Menso is sinds 1 februari 2017 directeur van Amerpodia BV. Amerpodia is een podiumcombinatie van De Nieuwe Liefde, De Rode Hoed, Felix Meritis en het Compagnietheater. Hiervoor was Clayde Menso directeur- bestuurder van het AFK. Amerpodia zit in een fase van transitie, waarbij het merk wordt onderzocht. Wat betekent het voor een merk als je fuseert met andere merken? Wat zijn de waarden van De Rode Hoed en waar willen ze mee verder? En hoe gaan ze dat aanpakken?

Praktisch

Je wordt om 15.30 uur ontvangen. Het programma start om 16.00 uur en eindigt om 20.30 uur. Het vindt in twee rondes plaats, rond 17.30 wordt een diner geserveerd. Er wordt gewerkt met diverse werkvormen (colleges, columns, discussies en opdrachten).   

Doelstelling

Je krijgt nieuwe inzichten in de belangrijkste trends en ontwikkelingen. Je laat je inspireren door topdocenten van buiten de sector én door collega’s.  

Groepssamenstelling

Om de hoogste kwaliteit van het programma te kunnen garanderen, is het aantal deelnemers beperkt. Inschrijving geschiedt op volgorde van aanmelding: min. 15 - max. 30.  

Doelgroep

Ervaren directeuren, managers, bestuurders en toezichthouders.  

Investering

De prijs voor het volledige programma bedraagt € 1.485,- inclusief catering en literatuur via een digitale leeromgeving. Deelname aan enkele programmaonderdelen is mogelijk, de investering bedraagt dan € 385,- per avond. Leden van brancheverenigingen die onderdeel uitmaken van de Federatie Cultuur komen in aanmerking voor een korting van 15%.

Deze serie is ontwikkeld door de Academie voor Cultuurmanagement en Cultuur+Ondernemen. Wij wensen jou en je organisatie een goede reis!

 

Deel deze pagina

Wat Cultuur+Ondernemen kan doen voor kunstenaars, culturele organisaties en bedrijven

Bekijk ons productoverzicht